Cuestionario trabajadores a turnos

Desde la Federacion Estatal de FITEQA CC.OO. estamos participando, junto a FIA-UGT y la patronal quimica, en un proyecto cuya finalidad es estudiar el impacto del trabajo a turnos para los trabajadores mayores en el sector QUIMICO. La finalidad es conocer los problemas que genera el trabajo a turnos en el colectivo de personas mayores de 45 años, para después poder proponer medidas que minimicen el impacto de este problema en los trabajadores y trabajadoras afectados por esta situacion.

 

Para ello hemos realizado grupos de discusión en los que se ha debatido sobre esta problematica entre representates de los trabajadores y de las empresas, y hemos recogido las opiniones de algunos compañeros. 

 

Sin embargo, no podemos organizar muchos encuentros de este tipo, por lo que, para recoger la opinion sobre este tema del máximo número de trabajadores posibles, hemos diseñado este cuestionario que os adjunto. Os pedimos vuestra colaboracion para su difusion, para que llegue a la mayor cantidad de trabajadores y trabajadoras que nos sea factible, de modo que las opiniones recogidas sean un reflejo de la situacion real. Se trata de poder recoger la opinion del mayor número posible de trabajadores que sufren esta problemática.

 

Para ello hemos organizado dos vías posibles:

1. Se pueden imprimir los cuestionarios y pedir a los trabajadores que los rellenen a mano y una vez rellenados,

 

   a) escanearlos y mandarlos por mail, a plopez@fiteqa.ccoo.es

   b) mandarlos por correo postal, a Cristino Martos, a la atencion de Patricia López

    

2. Otra forma de rellenar los cuestonarios es entrando en este link o enlace.Este link lo ha creado el IBV (entidad ejecutante del proyecto) para que se rellenen los cuestionarios y les llegue a ellos sin mas intermediarios. Entendemos que es la forma más cómoda, y más anónima, pero para eso necesitamos que la gente tenga acceso a internet.

 

CUESTIONARIO PARA TRABAJADORES: http://www.surveymonkey.com/s/3CBZXKV

 

Por tanto, os pido que la difundais a los los trabajadores y trabajadoras de vuestra empresa, y así conseguir el mayor número posible de cuestionarios, de forma que podamos decir que los resultados son significativos y representan la realidad del sector quimico.

 

Para tener margen para analizar las respuestas, la fecha límite de recepcion de cuestionarios es 3 de Junio. 

 

Saludos y gracias de antemano por vuestra colaboración

Apunte legislativo

Real Decreto 1561/1995, de 21 de septiembre, sobre jornadas especiales de trabajo.

Artículo 19. Trabajo a turnos.

1. En las empresas en que se realicen actividades laborales por equipos de trabajadores en régimen de turnos, y cuando así lo requiera la organización del trabajo, se podrá acumular por períodos de hasta cuatro semanas el medio día del descanso semanal previsto en el apartado 1 del artículo 37 del Estatuto de los Trabajadores, o separarlo del correspondiente al día completo para su disfrute en otro día de la semana.

2. En dichas empresas, cuando al cambiar el trabajador de turno de trabajo no pueda disfrutar del descanso mínimo entre jornadas establecido en el apartado 3 del artículo 34 del citado Estatuto, se podrá reducir el mismo, en el día en que así ocurra, hasta un mínimo de siete horas, compensándose la diferencia hasta las doce horas establecidas con carácter general en los días inmediatamente siguientes.